Perbezaan antara kesamaan dan kepelbagaian

Kesamaan vs kepelbagaian

Kesamaan dan kepelbagaian adalah istilah yang serupa. Kita hidup di dunia di mana kita biasanya menukar konsep kedua -dua istilah, kesamaan dan kepelbagaian.  Mereka mempromosikan pandangan yang sama positif dalam kehidupan tetapi mereka sangat berbeza antara satu sama lain selain definisi semata -mata sahaja.

Kesaksamaan

Kesamaan biasanya ditakrifkan sebagai perasaan umum untuk membuat semua orang, tanpa mengira dari mana asalnya, merasakan kita semua sama. Perasaan latar belakang sosial yang kita datangi, kita semua akan mendapat rawatan yang sama dengan adil dan keadilan. Seperti di tempat kerja, kedua -dua lelaki dan wanita harus mempunyai gaji yang sama jika kedua -duanya melaksanakan fungsi pekerjaan yang sama; definisi mudah.

Kepelbagaian

Kepelbagaian biasanya ditakrifkan sebagai mempunyai campuran orang yang aman bersama di tempat, sama ada di komuniti atau tempat kerja sebagai contoh yang sempurna dan tidak ada yang diskriminasi berdasarkan bangsa, agama, jantina, keutamaan seksual dan sebagainya. Ia adalah keadaan yang dapat mengakui bahawa semua orang berbeza dan perbezaan ini tidak penting dalam bagaimana kita saling memperlakukan.

Perbezaan antara kesamaan dan kepelbagaian

Kesaksamaan mendapat kesamaan: rawatan yang sama dan ini harus berakar dari semua yang adil dan adil; Kepelbagaian lebih seperti mewujudkan persekitaran yang berkembang maju pada perbezaan kita dan tidak kira betapa jelasnya perbezaan ini, tidak ada yang menjadi mangsa diskriminasi. Kesaksamaan dapat bekerja di sebuah syarikat atau hidup dalam komuniti yang memberikan hak asasi manusia yang sama kepada semua orang; Kepelbagaian mengiktiraf bahawa semua orang berbeza dan dapat dengan aman bersama antara satu sama lain walaupun atau walaupun perbezaan ini.

Di sana anda pergi, kedua -dua istilah mempromosikan positif dalam masyarakat kita dan mesti berdua bertanding. Ya, mereka mempunyai perbezaan tetapi kedua -duanya akar dari tempat yang sangat baik.